आयएचआरएम आणि स्थानिक एचआरएम

“एचआरएम” म्हणजे “मानव संसाधन व्यवस्थापन”, ज्याचे दोन मुख्य प्रकार आहेतः आंतरराष्ट्रीय एचआरएम किंवा आयएचआरएम आणि स्थानिक एचआरएम किंवा विशिष्ट एचआरएम. मग या दोन कंट्रोल सिस्टम कशा भिन्न आहेत?

आपल्या नावे, आपल्याकडे आंतरराष्ट्रीय किंवा राष्ट्रीय सीमेबाहेर एकदिवसीय सामने आहेत आणि आपला स्थानिक सहकारी प्रस्थापित, स्थानिक आणि राष्ट्रीय सीमांमध्ये कार्य करतो. या संदर्भात, आयएचआरएमने केवळ अधिक नियम आणि नियमच पाळण्याची अपेक्षा केली जात नाही तर आंतरराष्ट्रीय कर आकारणी, रोजगार प्रोटोकॉल, भाषेची आवश्यकता आणि कामाच्या परवानग्या यासारख्या अधिक कठोर आंतरराष्ट्रीय धोरणे देखील पाळण्याची अपेक्षा आहे. आपल्या स्थानिक एचआरएमसाठी पाळले जाणारे नियम आणि कायदे केवळ सामान्य स्थानिक कर आणि रोजगाराच्या समस्यांना लागू आहेत.

आयएचआरएम अधिक आशादायक आहे कारण आंतरराष्ट्रीय संस्थांमध्ये कर्मचार्‍यांच्या तीन भिन्न श्रेणी किंवा श्रेणी आहेतः एचसीएन, पीसीएन आणि टीसीएन. यजमान देशाचे एचसीएन किंवा नागरिक हे त्या देशाचे नागरिक आहेत ज्यांच्याकडे अद्याप संस्थेची बाह्य सहाय्यक संस्था आहे. मूळ देशाचे पीसीएन किंवा नागरिक हे त्यांच्या देशाबाहेरील काम करणारे परदेशी नागरिक असतात. अखेरीस, टीसीएन किंवा तृतीय-पक्षाचे नागरिक हे प्रामुख्याने सरकारी किंवा लष्करी सेवेत गुंतलेले असतात. करार केलेले कर्मचारी कंत्राटदार (सरकार) किंवा यजमान देशाचे प्रतिनिधी नसतात.

आयएचआरएम बहुतेकदा परदेशी लोकांशी संवाद साधतात म्हणून, आयएचआरएम व्यवस्थापकाने त्यांना विशिष्ट सामाजिक-सांस्कृतिक विसर्जन व्यायाम आणि व्यायामांमध्ये भाग घेण्यास सल्ला द्यावा जे त्यांना परदेशात समायोजित करण्यास मदत करतील. हे पारंपारिक एचआरएम सेटिंग्जच्या विरूद्ध आहे, जेथे अशा प्रकारच्या प्रशिक्षणांची यापुढे आवश्यकता नाही. जन्मभुमीच्या शिक्षणाकडेही अधिक लक्ष दिले जाऊ शकते, जसे की मुलांसाठी शिक्षण आणि पती-पत्नीसाठी विशेष रोजगाराच्या संधी

ईएचआरएमशी संबंधित अधिक जोखीम आहेत, कारण अधिक बाह्य घटक गुंतलेले आहेत. जर देशभक्त पुरेसे कार्य करीत नसेल तर परिणामांकरिता व्यवस्थापन तयार असले पाहिजे. उत्पादनाची परिस्थिती आणि मूळ देशांमधील मुत्सद्दी संबंधांसारख्या इतर बाबींचा देखील याचा परिणाम होऊ शकतो. चलन विनिमय दर अचानक विस्कळीत झाल्यास पीसीएन आणि टीसीएन चे फायदे देखील धोक्यात येऊ शकतात.

सारांश:

१. आयएचएमसी राष्ट्रीय सीमेबाहेर कार्य करते आणि स्थानिक एचआरएम सीमा अंतर्गत कार्य करतात. २.आरडीआरची कार्ये जास्त असतात आणि आंतरराष्ट्रीय नियमांचे काटेकोरपणे पालन करतात आणि स्थानिक एचआरएमपेक्षा व्यापक कामांचा सामना करतात. Broad. व्यापक दृष्टीकोनासाठी ओईसीडीमध्ये सतत बदल होत आहेत. The. ओईसीडी भागीदार किंवा देशभक्त कर्मचार्यांच्या वैयक्तिक कल्याणाकडे अधिक लक्ष देते. 5. ईसीएचआरशी संबंधित अंतर्गत जोखमींपेक्षा जास्त धोका आहे.

संदर्भ